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云南金蓝优护母婴服务有限公司招聘信息
时间:2026-06-03 查看:10 次
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云南金蓝优护母婴服务有限公司招聘信息
一、企业概况
云南金蓝优护母婴服务有限公司成立于2026年1月30日,公司地址位于云南省昆明市盘龙区东华街道办事处新迎路182号5栋二层204室,是一家集孕、产、教服务为一体,提供以专业月嫂优护服务为核心,包含院内专业护理、居家月嫂服务、产后康复指导以及育儿早教等多项专业服务。
云南金蓝是北京康护之家集团子公司主营业务—院内母婴陪护服务,涉及护理标准研究、培训输出、母婴护理服务、患者护理服务、护理产品研发/销售等。公司现有员工300余人,拥有高级母婴护理师、高级催乳师、育婴师队伍250多人,专业管理人员40余人。
秉承“专于母婴,精于优护”理念,深耕母婴行业,并依托集团公司北京康护之家健康管理有限公司前瞻的护理标准研究、高能的蓝领人才培训输出、专业的患者护理服务、优质的护理产品研发、精准大数据营销等优势,迅速成长为我国领先的母婴护理品牌。
服务模式:小组式整体服务模式;一对一专属式服务模式;菜单式服务模式
经过不断发展,目前业务覆盖昆明全域,辐射地州,已成为行业标杆企业,并致力于打造一支专业性和高质量服务团队。
二、招聘岗位
01.
岗位名称:项目主管
需求人数:4人
薪资:3000-7000元/月
福利待遇:五险、业绩奖金
上/下班时间:8:30-18:00、单休
工作地点:将根据项目运营情况,派驻各项目医院任职。
岗位职责:
1. 负责现场管理、纠正护理员工作中存在的问题,并及时给予指导;
2.保持与甲方业务科室主任、护士长、医护的良好沟通,听取甲方意见和建议并及时上报反馈给甲方;
3.负责掌握病患特点及服务需求,及时调配安排护理员到岗服务,为患者办理用工手续,收取护工单收费,并倾听家属和病患的服务体验反馈,改进护理员工作的不足;
4.负责落实患者及相关科室对护理员工作满意度的调查;
5.领导安排的其他事项。
岗位要求:
1.年龄: 25-40周岁;
2.学历:中专及以上学历,护理优先;
3.专业经验: 一年以上服务业相关工作经验,具有陪护服务经验及项目管理经验者优先;
4.个人能力:具有较强沟通能力、应急处理能力,具有敬业精神、销售意识;
5.其他要求:护理行业、医药行业等;管理经验、销售经验优先考虑;良好服务意识、团队合作意识,有责任心,爱岗敬业,抗压能力强。
02.
岗位名称:门诊销售
需求人数:3人
岗位职责:
负责门诊扫码加孕妇微信,加入待产群,跟客户建立良好的联系,待产群维护互动,增加黏合度,推单。
任职要求:
1、年龄:28岁-40岁
2、学历:中专、大专;
3、掌握初级孕期知识,有1-3年销售经验,沟通能力强,执行力强,有爱心、责任心;
薪酬福利:
薪资范围:3000-6000 元/月
福利待遇:签订劳动合同缴纳五险、业绩奖金
上/下班时间:8:00-18:00
工作地点:昆明项目、宜良县项目、昭通镇雄项目、可根据个人意愿派驻各项目医院任职
入职准备资料:
1、身份证复印件(正反面)1份;
2、招商银行卡复印件1份;
3、体检报告;
4、无犯罪记录;
5、个人征信报告(证书原件有则提供)
03.
岗位名称:催乳师
需求人数:5人
薪资范围:5000-10000元/月
上/下班时间:工作时间灵活(具体需根据客户要求)
工作地点:将根据项目运营情况,派驻各项目医院上单
岗位职责:
技术护理服务
1.乳腺疏通与治疗:运用按摩、穴位刺激等手法解决乳汁淤积、乳腺炎等问题,促进乳汁分泌;
2.乳房状态评估:检查乳房形态、硬度及乳头状况,制定个性化护理方案;
3.术后护理干预:针对剖宫产等特殊分娩方式的产妇,调整护理手法以提升恢复效果。
任职要求:哺乳指导
1.操作指导:教授正确的哺乳姿势、宝宝衔乳技巧及乳汁储存方法;
2.预防性教育:指导乳房清洁与护理,降低乳腺感染风险。
心理与健康支持
心理疏导:缓解产后焦虑情绪,增强母乳喂养信心;
3.学历:初中及以上学历,年龄25-45岁;
4.身体健康具备较强的体力以应对长时间的操作;
5.具备耐心,亲和力,能共情产后妈妈情绪,擅长沟通。
工作时间及待遇
工作时间灵活,按单提成:25%—30%。
04.
岗位名称:医院岗位
需求人数:25人
薪资范围:3000-3500元/月;
工作地点:云南省妇幼保健院(世纪城新院区)医院内
岗位职责:
1.医院内前台指引服务、科室送检、住院部协助换床单;
2.提供专业的母婴护理服务,包括新生儿护理、产妇护理等;
3.照顾新生儿的日常护理,如喂养、洗澡、换尿布等;
4.协助产妇进行产后恢复,提供营养餐食等;
岗位要求:
1.22-45岁以内,身体健康。
2.有相关工作经验、护理专业优先,无经验者可以享受培训。
3.要求初中以上学历,必须识字,持证者优先考虑。
4.五官端正,形象大方,会讲普通话,有责任心,性格温和,吃苦耐劳。
三、福利待遇
(一)每月15日按时发薪;
(二)提供住宿;
(三)管理岗、护理岗节日福利;
(四)提供培训,上升空间大(晋升通道:员工-组长-主管-经理)。
面试地点:
云南省昆明市盘龙区东华街道办事处新迎路182号5栋二层204室
招聘联系人:唐老师13629407526;莫老师18064879805
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发布时间:2026-06-03 16:52:04
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